Comité de Ética

Su misión es contribuir al desarrollo de comportamientos institucionales, organizativos (servicios) y personales (profesionales, personal en prácticas y voluntarios), más coherentes desde el punto de vista ético y asumir la responsabilidad de incorporar la reflexión ética en la resolución de conflictos y la toma de decisiones. También tiene como objetivo analizar y asesorar a la organización, las familias y las personas sobre conflictos de carácter ético que surgen en la práctica diaria de nuestra organización, tomando como referencia nuestro CÓDIGO DE ÉTICA.

Serán objeto de análisis por parte del Comité aquellos conflictos éticos que no hayan sido resueltos de forma ordinaria en los diferentes Servicios y procesos de la organización y que impliquen un verdadero conflicto ético respecto a la toma de decisiones.

Sus funciones se pueden resumir en cuatro tareas fundamentales:

1. Diagnóstico ético: Conocer la alineación de las personas, la junta directiva y la organización (los servicios y apoyos que prestamos y las actividades y relaciones que establecemos como entidad) respecto al código ético de Autismo Sevilla, proponiendo mejoras en éste si fuera necesario.
2. Resolución de conflictos éticos: Ofrecer a los grupos de interés de Autismo Sevilla (personas con TEA, familias, profesionales, voluntarios, personal en prácticas, etc.), una orientación basada en nuestro código ético a conflictos de esta naturaleza surgidos en el entorno de nuestra organización.
3. Actualización del código ético: Mantener un código ético actualizado, ajustado a las necesidades y derechos de las personas con TEA y sus familias introduciendo otros modelos de buena práctica en ética organizacional.
4. Difusión y concienciación: Dando a conocer y fomentando un conocimiento sobre los derechos de las personas con TEA y sus familias y el compromiso ético en la sociedad a través de campañas de comunicación y difusión en redes.

• No realiza juicios sobre la ética o conductas profesionales ni impone sanciones. No ejerce como tribunal para juzgar qué está bien y qué está mal.
• Tampoco pretenderá asumir ninguna responsabilidad de otros órganos o figuras coordinadoras de la entidad.
• El Comité de Ética de Autismo Sevilla es un órgano consultivo. No emite informes ni documentos de carácter ejecutivo o vinculante.
• No promueve actuaciones jurídicas para la entidad o las personas que trabajan en ella.

Consideraremos un conflicto ético, todo aquel dilema o conflicto de valores; es decir, cuando ante la necesidad de tomar una decisión entran en juego valores contradictorios sobre si se está o no vulnerando un derecho de la persona con TEA y o su familia.

A veces el descuido y el abuso acontecen de forma impune; bien por desconocimiento o bien porque ocurren sin la intención de hacer daño, pasan desapercibidos por lo que no se hace nada por evitarlo.

El Comité de Ética representado por su coordinadora, pone a vuestra disposición un correo electrónico para atender cualquier duda o consulta, así como para concertar una cita en el día y horario disponible para tal fin. Estos serán los miércoles de 17:00-19:00. El correo electrónico es [email protected]

Tras recibir su Consulta, el Comité de Ética recabará toda la información necesaria para el correcto estudio del caso concreto. En el caso de que el motivo de consulta pueda ser resuelta en algunos de los Servicios de la entidad (como por ejemplo el Servicio de Asesoramiento Social y Jurídico o el comité de empresa) se remitirá a la persona demandante al Servicio pertinente.

Una vez realizado el estudio, el Comité de Ética emitirá un informe o dictamen que le será remitido directamente y por escrito, manteniendo en cualquier caso la confidencialidad y el anonimato. En ningún caso se dará difusión del asunto sin contar con el consentimiento expreso del demandante respecto al proceso y contenido de dicha difusión.